La raquialgia crónica es un dolor en la columna vertebral que persiste por un período prolongado de tiempo, generalmente más de tres meses. En algunas personas, la raquialgia desaparece en apenas unos días o unas semanas a lo sumo.
Pero en otros casos, más graves, las molestias se cronifican, permaneciendo durante meses, y repercuten negativamente en la vida de quien lo sufre. No sólo duele durante el día, sino que también se producen intensos dolores por la noche, impidiendo el sueño y el descanso. En los casos más graves, puede ser causa de incapacidad permanente.
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La raquialgia, un dolor persistente en la columna vertebral, puede ser incapacitante y afectar significativamente la calidad de vida del trabajador. Según la gravedad, puede clasificarse en diferentes grados de incapacidad laboral.
Este grado reduce al menos un 33% la capacidad del trabajador para realizar su actividad habitual. Aunque no impide trabajar completamente, limita el rendimiento y puede generar molestias constantes que dificultan el día a día.
Cuando la raquialgia es tan severa que imposibilita la realización del trabajo habitual, se considera incapacidad permanente total. En estos casos, el trabajador no puede continuar desempeñando su empleo habitual debido al dolor o la limitación funcional.
Para los trabajadores mayores de 55 años, la incapacidad permanente total calificada reconoce un aumento del 20% en la prestación. Este ajuste económico ayuda a compensar las dificultades añadidas de reintegrarse al mercado laboral.
La incapacidad permanente absoluta se aplica a quienes padecen una raquialgia tan grave que les impide realizar cualquier tipo de actividad laboral. En estos casos, el dolor y las limitaciones físicas son completamente incapacitantes.
En situaciones extremas de raquialgia, donde el dolor y la disfunción son severos, el trabajador puede necesitar asistencia constante de terceros para realizar actividades básicas diarias, calificando para el grado de gran invalidez.
Requisitos para solicitar la incapacidad permanente por raquialgia
El Instituto Nacional de la Seguridad Social tiene un plazo de 135 días para contestar. Si no lo hace dentro de ese tiempo, la solicitud se considera automáticamente denegada. Esto se conoce como “silencio administrativo”.
Si ocurre esto, la persona puede presentar una reclamación previa al INSS dentro de un plazo de 30 días hábiles, solicitando que se revise la decisión. Si el INSS rechaza también esta reclamación, entonces tiene otros 30 días hábiles para llevar el caso a los Juzgados de lo Social mediante una demanda judicial.
La raquialgia es una condición médica caracterizada por dolores persistentes en la columna vertebral que afectan significativamente la calidad de vida. Evaluar esta dolencia implica analizar cómo impacta las actividades diarias y la capacidad laboral del afectado.
La evaluación funcional de la raquialgia se centra en determinar el grado de limitación física del paciente. Se miden aspectos como la movilidad de la columna, la resistencia al esfuerzo y la capacidad para realizar tareas habituales, esenciales para la vida laboral.
El Tribunal Médico es clave en el reconocimiento de la incapacidad laboral por raquialgia. Este órgano evalúa informes médicos y pruebas clínicas, como resonancias o electromiografías, para emitir un dictamen sobre la afectación y su impacto en la capacidad laboral.
La baja laboral por raquialgia suele tener una duración variable según la gravedad del caso. Durante este período, se supervisa la evolución del paciente y se analiza si las dolencias pueden derivar en una incapacidad permanente.
Es crucial seguir todas las recomendaciones médicas, incluidas terapias de rehabilitación, cambios posturales y tratamiento del dolor, para mejorar la calidad de vida. Cumplir con estas indicaciones también refuerza la solicitud de incapacidad si fuera necesario.
Para tramitar una incapacidad por raquialgia, se deben presentar informes médicos detallados, estudios de imagen como resonancias magnéticas, y registros de tratamientos previos. Toda esta documentación debe evidenciar cómo afecta la dolencia al desempeño laboral.
Los abogados especializados en incapacidades laborales son esenciales para guiar el proceso de solicitud de incapacidad por raquialgia. Su experiencia garantiza una presentación adecuada del caso, maximizando las posibilidades de éxito en las distintas fases administrativas y judiciales.
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En casos previos de incapacidad por raquialgia, numerosos trabajadores han logrado el reconocimiento de sus derechos gracias a informes médicos sólidos y una representación legal especializada. Estos casos muestran cómo la documentación adecuada y una defensa bien estructurada pueden llevar a obtener una incapacidad permanente, proporcionando la seguridad económica que el afectado necesita.
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